Informationen
Xayambe digitalisiert die Personalarbeit und sucht engagierte Talente, die gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten möchten. Wenn Du eine Leidenschaft für Innovation und eine Vision für eine moderne Arbeitswelt hast, dann bist DU genau richtig bei uns!
Wir wollen unser Team erweitern und freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass Unternehmen ihre Potentiale optimal ausschöpfen können!
Deine Aufgaben
Beratung und Support von Neu- und Bestandskunden (remote/ vor Ort) inkl. Anpassung und Weiterentwicklung der bestehenden Business Prozesse und Systeme (SAP HCM, SAP SuccessFactors & Personio)
Entwicklung innovativer Lösungsvorschläge und die Umsetzung dieser im Rahmen umfassender Beratungsdienstleistungen
Aufnahme von Kundenanforderungen sowie kompetente Beratung und Trainings
Erstellung von fachlichen und technischen Konzepten
Vorbereitung und Durchführung von Workshops, Testphasen und Präsentationen
Dein Profil
Erste Erfahrungen im Bereich SAP HCM, SAP SuccessFactors oder Personio
Interesse jeden Tag etwas Neues zu lernen
Deutsch & Englisch in Wort und Schrift
Hohe Service- und Kundenorientierung
Kommunikations- und Teamfähigkeit
Warum wir?
Wir begleiten Unternehmen bei der Digitalisiersung von Personalprozessen.
Denn angesichts des oft knappen Personals und den hohen Anforderungen an die Effizienz der Prozesse benötigen immer mehr Unternehmen einen Begleiter, der sie auf diesem Weg unterstützt.
Du bist motiviert & willst mit uns gemeinsam wachsen?!
Unabhängig von Deinem Erfahrungslevel – sei es als Quereinsteiger oder Berufserfahrener – wir freuen uns über Deine Bewerbung!
Unsere Benefits
attraktives Vergütungsmodell
Altersvorsorge
Homeoffice
Firmenwagen
Weiterbildungsmöglichkeiten
Ausstattung deiner Wahl
Workation
Teamevents
ÖPNV-Anbindung
Topgolf-Mitgliedschaft
Unser Bewerbungsprozess
Du lädst Deine Unterlagen hoch und wir schauen uns diese an.
Wenn wir von Deiner Bewerbung überzeugt sind, werden wir Dich zu einem kurzen telefonischen Vorstellungsgespräch einladen.
Im Rahmen des Vorstellungsgesprächs möchten wir Dich besser kennenlernen, nähere Informationen zur Stelle geben und stehen Dir für alle Fragen zur Verfügung.
Nach Zusagen beiderseits und unterschriebenen Arbeitsverträgen kann es mit dem Onboarding losgehen.
Hierfür bekommst Du einen festen Ansprechpartner & Trainings.
Über uns
Mit über 80 erfolgreichen Digitalisierungsprojekten und einer durchschnittlichen Effizienzsteigerung von 20 % bei unseren Kunden wissen wir, was HR-Teams wirklich bewegt. Als dynamisches Beratungsunternehmen verbinden wir Start-up-Spirit mit fundierter Expertise.
Ob Quereinsteiger oder Profi – wenn du Lust hast, mit uns die HR-Welt zu revolutionieren, sind wir dein Perfect Match!
